NON-B VISA & IMMIGRATION GUIDE
เปลี่ยนประเภทวีซ่าเป็น Non-B ในไทยได้ไหม? เช็กขั้นตอน ตม.86/87 และเอกสาร
ชาวต่างชาติที่อยู่ในประเทศไทยแล้วและได้รับข้อเสนอให้ทำงานกับบริษัทไทย อาจมีช่องทางยื่นขอรับหรือเปลี่ยนประเภทการตรวจลงตราเป็น Non-Immigrant Visa ประเภท B โดยไม่ต้องเดินทางออกนอกประเทศทุกกรณี แต่ต้องตรวจประเภทการเข้าเมือง วันอนุญาตให้อยู่ และเอกสารจากนายจ้างก่อน บทความนี้ช่วยแยกกรณีที่ใช้ ตม.86 หรือ ตม.87 พร้อมวิธีเตรียมคำขออย่างเป็นระบบ
สรุปสั้น ๆ
เปลี่ยนประเภทวีซ่าเป็น Non-B ในประเทศไทยได้ในบางกรณี เช่น ผู้ที่ถือ Tourist Visa หรือ Transit Visa และผู้ที่เข้าประเทศโดยไม่มีวีซ่าแต่ได้รับอนุญาตให้อยู่ตามประเภทที่สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองกำหนด ทั้งนี้ต้องมีหลักฐานประกอบเหตุทำงานและได้รับการพิจารณาอนุมัติ ไม่ใช่สิทธิที่เปลี่ยนได้อัตโนมัติ
คู่มือทางการสำหรับคำขอเพื่อทำงานในบริษัทหรือห้างหุ้นส่วน (รหัส B) ระบุให้ยื่นในขณะที่มีระยะเวลาพำนักเหลือ มากกว่า 15 วัน และไม่สามารถใช้ช่องทางนี้ในกรณีอยู่เกินกำหนด (Overstay) ได้ ควรตรวจวัน อนุญาตให้อยู่ล่าสุด และประเภทการเข้าเมืองจริงก่อนเตรียมเอกสาร อ่านวิธีแยก Visa Validity กับวันอนุญาตให้อยู่
อ้างอิง: สำนักงานตรวจคนเข้าเมือง — เอกสารคำขอรหัส B และ เว็บไซต์รัฐบาลไทย — การขอเปลี่ยนประเภทวีซ่าเพื่อทำงาน
เปลี่ยนประเภทวีซ่าเป็น Non-B ในไทย ต่างจากการต่อวีซ่าอย่างไร?
การเปลี่ยนประเภทการตรวจลงตรา (Visa Status Alteration) เป็นกระบวนการสำหรับผู้ที่มีสถานะเข้าเมืองเดิมบางประเภทและต้องการขอรับ Non-Immigrant Visa ประเภท B เพื่อรองรับเหตุการทำงานหรือธุรกิจ โดยใช้หลักฐานของบริษัทและผู้ยื่นประกอบการพิจารณา
คำว่า “เปลี่ยนวีซ่า” มักถูกใช้ปนกับอีกสองเรื่อง คือการขอ Non-B จากสถานทูตไทยในต่างประเทศ และการขอขยายเวลาพำนักของผู้ที่มี Non-B อยู่แล้ว ทั้งสามเรื่องใช้เงื่อนไขและเอกสารไม่เหมือนกัน
| เรื่องที่ต้องการทำ | วัตถุประสงค์ | ศึกษาเรื่องใดต่อ |
|---|---|---|
| เปลี่ยนหรือขอรับ Non-B ในประเทศไทย | เปลี่ยนจากสถานะเข้าเมืองเดิมที่เข้าเงื่อนไขมาเป็น Non-Immigrant B | ขั้นตอน ตม.86/87 ในบทความนี้ |
| ขอ Non-B จากต่างประเทศ | ใช้ช่องทางสถานทูต/สถานกงสุลไทยตามเงื่อนไขของประเทศและประเภทคำขอ | บริการ Non-B Visa และประกาศของสถานทูตที่รับคำขอ |
| ขออยู่ต่อจากสถานะ Non-B ที่มีแล้ว | ขยายระยะเวลาที่ได้รับอนุญาตให้อยู่ตามเหตุทำงานและหลักเกณฑ์ที่เกี่ยวข้อง | คู่มือต่อวีซ่า Non-B / Extension of Stay |
นอกจากนี้ Non-B ไม่ใช่ Work Permit การได้รับวีซ่าหรือได้รับอนุญาตให้อยู่ไม่ได้หมายถึงสามารถเริ่มทำงานได้โดยไม่ตรวจข้อกำหนดเรื่องใบอนุญาตทำงานหรือข้อยกเว้นที่ใช้กับบุคคลนั้น อ่านเพิ่มเติมใน Work Permit กับ Non-B Visa ต่างกันอย่างไร
ใครควรตรวจสิทธิเปลี่ยนเป็น Non-B ภายในประเทศไทย?
ก่อนให้บริษัทเตรียมเอกสารจำนวนมาก ให้ตรวจข้อมูลตั้งต้นของชาวต่างชาติให้ครบ เพราะ ประเภทการเข้าเมือง เป็นตัวกำหนดแนวทางยื่นคำขอ ไม่ใช่เพียงเหตุผลว่าได้รับข้อเสนองานแล้ว
ถือ Tourist Visa หรือ Transit Visa
คู่มือทางการระบุช่องทาง ตม.86 สำหรับการขอเปลี่ยนประเภทการตรวจลงตรา ต้องตรวจวันอนุญาตให้อยู่ล่าสุดและหลักฐานนายจ้างประกอบ
เข้าประเทศโดยไม่มีวีซ่า (Visa Exemption) แต่ได้รับอนุญาตให้อยู่
คู่มือระบุช่องทาง ตม.87 สำหรับผู้ที่ไม่มีวีซ่าแต่ได้รับอนุญาตให้อยู่ตามประเภทที่กำหนด อย่างไรก็ตาม อย่าสรุปว่าการเข้าประเทศแบบยกเว้นวีซ่าทุกสัญชาติหรือทุกกรณีสามารถยื่นได้เหมือนกัน ควรให้สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองตรวจสถานะเข้าเมืองจริง
ถือ Non-Immigrant ประเภทอื่นอยู่แล้ว
ไม่ควรนำ ตม.86/87 ตามตารางของการเปลี่ยนจาก Tourist/Transit หรือการเข้าประเทศแบบไม่มีวีซ่าไปใช้โดยอัตโนมัติ ต้องตรวจฐานะการพำนักและแนวทางที่หน่วยงานรับผิดชอบกำหนดสำหรับกรณีนั้นก่อน
การมีข้อเสนองานยังไม่เท่ากับผ่านเกณฑ์ของคำขอ Non-B เจ้าหน้าที่อาจตรวจทั้งเหตุจำเป็นในการจ้าง ลักษณะงาน คุณสมบัติของผู้ยื่น เอกสารบริษัท และเงื่อนไขที่เกี่ยวข้อง
ตม.86 กับ ตม.87 ต่างกันอย่างไร?
สองแบบนี้มีชื่อคล้ายกัน แต่ในคู่มือสำหรับการทำงานในบริษัทหรือห้างหุ้นส่วน (รหัส B) ใช้ตาม สถานะการเข้าเมืองก่อนยื่น ดังนี้
| แบบคำขอ | กรณีที่ระบุในคู่มือทางการ | สิ่งที่ต้องเช็กก่อน |
|---|---|---|
| ตม.86 (TM.86) | ผู้ที่มี Tourist Visa หรือ Transit Visa และประสงค์ขอเปลี่ยนประเภทการตรวจลงตราเป็น Non-Immigrant | ชนิดวีซ่าที่ถือ ตราประทับอนุญาตให้อยู่ และความครบถ้วนของเอกสารนายจ้าง |
| ตม.87 (TM.87) | ผู้ที่ไม่มีวีซ่าแต่ได้รับอนุญาตให้อยู่ในราชอาณาจักรตามประเภทที่ระบุในคู่มือ และประสงค์ขอรับการตรวจลงตรา | ประเภทและเงื่อนไขการเข้าประเทศที่ปรากฏในเอกสารจริง รวมถึงสิทธิยื่น ณ จุดรับคำขอ |
อย่าเลือกแบบจากชื่อวีซ่าใหม่เพียงอย่างเดียว
ทั้งสองแบบอาจนำไปสู่การขอ Non-B ได้ตามกรณี แต่ไม่ได้หมายความว่าแบบใดใช้แทนกันได้ ให้เจ้าหน้าที่หรือผู้ประสานงานตรวจสถานะเดิมในพาสปอร์ตก่อนกรอกแบบคำขอ
เอกสารเปลี่ยนประเภทวีซ่าเป็น Non-B ที่ควรเตรียม
สำนักงานตรวจคนเข้าเมืองเผยแพร่รายการเอกสารสำหรับการขอรับหรือขอเปลี่ยนประเภทการตรวจลงตราเพื่อทำงานในบริษัท/ห้างหุ้นส่วน (รหัส B) ซึ่งครอบคลุมข้อมูลของผู้ยื่น บริษัท และหลักฐานประกอบกิจการ รายการด้านล่างเป็น Checklist จัดกลุ่มเพื่อเตรียมงาน ไม่ใช่การตัดทอนข้อกำหนดจากรายการราชการฉบับเต็ม
1. เอกสารของชาวต่างชาติ
- หนังสือเดินทางตัวจริง และสำเนาหน้าข้อมูลส่วนตัว หน้าวีซ่าหรือหลักฐานการเข้าเมือง ตราประทับเข้าประเทศและอนุญาตให้อยู่ต่อ (ถ้ามี)
- แบบ ตม.86 หรือ ตม.87 ตามสถานะที่ได้รับการตรวจสอบ
- รูปถ่ายตามขนาดและจำนวนที่สำนักงานผู้รับคำขอกำหนด
- หลักฐานวุฒิการศึกษาและประสบการณ์การทำงาน รวมถึงเอกสารแปล/รับรองและแบบรับรองที่เกี่ยวข้องตามคู่มือ
- หลักฐานการแจ้งที่พักอาศัยตามมาตรา 38 ที่เกี่ยวข้องกับการติดต่อขอเปลี่ยนประเภทวีซ่า
2. เอกสารจากนายจ้างหรือบริษัท
- หนังสือชี้แจงเหตุผลความจำเป็นในการจ้าง โดยระบุข้อมูลบริษัท ผู้ยื่น ตำแหน่ง ความรู้ความสามารถ และเหตุผลที่ขอ Non-B
- หนังสือรับรองการจ้างตามแบบของกรมการจัดหางาน
- หนังสือรับรองนิติบุคคลและเอกสารบริษัทที่เกี่ยวข้อง เช่น รายชื่อผู้ถือหุ้น และหลักฐานจดทะเบียนภาษีมูลค่าเพิ่มตามกรณี
- งบการเงินและหลักฐานการยื่นภาษีของกิจการ เช่น ภ.ง.ด.50 และเอกสารหักภาษี ณ ที่จ่ายของพนักงานไทยตามช่วงที่คู่มือกำหนด
- หลักฐานสถานประกอบการ เช่น รูปภาพสำนักงาน/สภาพการทำงาน และแผนที่ตั้งบริษัทตามรายการทางการ
- เอกสารเฉพาะที่เกี่ยวข้องกับบริษัทที่ได้รับส่งเสริมการลงทุน หรือหน่วยงานกำกับดูแลอื่น หากเข้ากรณีนั้น
3. การลงนามและเอกสารฉบับจริง
คู่มือราชการระบุให้ผู้ยื่นแสดงตนและรับรองสำเนาเอกสารของตนเอง และให้ผู้มีอำนาจของบริษัทรับรองเอกสารบริษัทตามหลักเกณฑ์ รวมถึงเตรียมฉบับจริงเพื่อให้ตรวจสอบ ควรประสานผู้ลงนามล่วงหน้า ไม่ใช่ตรวจเฉพาะจำนวนเอกสารก่อนวันยื่น
รายละเอียดบางรายการมีเงื่อนไขเฉพาะ เช่น อายุหนังสือรับรองนิติบุคคล การรับรองงบ/ภาษี การแปลวุฒิการศึกษา และภาพถ่ายสถานประกอบการ ควรตรวจ Checklist รหัส B ฉบับทางการ กับสำนักงานที่รับคำขออีกครั้งก่อนยื่น เพราะรายละเอียดอาจเปลี่ยนตามช่วงเวลาและประเภทกิจการ
ลำดับขั้นตอนเปลี่ยนเป็น Non-B ในประเทศไทย
ลำดับต่อไปนี้เป็นแนวทางประสานงานที่อิงรายการตรวจสอบราชการ ไม่ใช่คำอธิบายปุ่มในระบบออนไลน์หรือการรับรองว่าทุกพื้นที่ใช้ขั้นตอนเหมือนกัน
- ตรวจประเภทการเข้าเมืองและวันอนุญาตให้อยู่ล่าสุดดูหลักฐานจริงจากพาสปอร์ตและข้อมูลการอนุญาตให้อยู่ ตรวจว่ามีระยะเวลาเหลือเพียงพอตามเกณฑ์และไม่มีสถานะ Overstay
- ตรวจเหตุการจ้างงานและความพร้อมของบริษัทยืนยันตำแหน่ง หน้าที่งาน คุณสมบัติของผู้ยื่น และความสามารถในการจัดเอกสารบริษัทที่หน่วยงานขอ
- ยืนยันแบบคำขอและจุดยื่นตรวจว่าต้องใช้ ตม.86 หรือตม.87 และสอบถามสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองที่รับผิดชอบเรื่องการนัดหมาย เอกสาร และการแสดงตน
- จัดเอกสารและตรวจการรับรองทุกชุดแยกเอกสารผู้ยื่นกับเอกสารบริษัท ตรวจลายเซ็น ตราประทับ เอกสารฉบับจริง หลักฐานที่พักอาศัย และเอกสารเฉพาะกิจการ
- ยื่นคำขอเพื่อให้เจ้าหน้าที่พิจารณาดำเนินการตามช่องทางที่หน่วยงานกำหนด ชำระค่าธรรมเนียมตามที่แจ้ง และเก็บหลักฐานการรับคำขอ โดยยังไม่สรุปว่าจะได้รับอนุมัติแน่นอน
- ตรวจผลอนุญาตและงานที่ต้องทำต่อเมื่อมีผลพิจารณา ให้ตรวจประเภทการตรวจลงตราและวันอนุญาตให้อยู่ที่ได้รับจริง จากนั้นประสานเรื่อง Work Permit และการขออยู่ต่อตามสิทธิและกรณี ไม่ใช้วันคาดการณ์แทนเอกสารราชการ
หากเป้าหมายคือให้พนักงานเริ่มงานอย่างถูกต้อง ควรวางแผนเรื่องใบอนุญาตทำงานควบคู่กันด้วย สามารถดู คู่มือเอกสารขอ Work Permit และ บริการ Work Permit
ต้องเหลือวันพำนักเท่าไร ค่าธรรมเนียมเท่าไร และได้อยู่ต่อกี่วัน?
| ประเด็น | ข้อมูลจากคู่มือทางการ | ข้อควรระวัง |
|---|---|---|
| วันคงเหลือ | คู่มือรหัส B ระบุให้เหลือ มากกว่า 15 วัน และไม่รับคำขอกรณี Overstay สำหรับช่องทางนี้ | ให้ยึดวันอนุญาตให้อยู่ล่าสุดและยืนยันเกณฑ์ของจุดยื่น อย่าใช้วันหมดอายุวีซ่าบนเอกสารแทน |
| ค่าธรรมเนียมคำขอ | เอกสารราชการที่เผยแพร่ระบุ 2,000 บาท | เป็นอัตราที่ปรากฏในคู่มือที่ตรวจสอบ ไม่รวมค่าใช้จ่ายอื่นและควรยืนยันก่อนชำระจริง |
| ช่วงอนุญาตเมื่อขอรับ/เปลี่ยนประเภท | คู่มือระบุการอนุญาตสำหรับคำขอประเภทนี้ ไม่เกิน 90 วัน | ไม่ใช่การรับประกันว่าจะได้ 90 วันทุกคน และไม่เท่ากับอนุญาตให้อยู่ต่อหนึ่งปี |
สำคัญ: หลังได้รับ Non-B แล้ว การมีสิทธิทำงานและสิทธิอยู่ต่อระยะยาวยังต้องพิจารณาแยกกันตามเอกสารและเกณฑ์ที่เกี่ยวข้อง หากต้องขออยู่ต่อจากเหตุทำงาน อ่าน ขั้นตอนการต่อ Non-B / Extension of Stay
ไม่มีการระบุระยะเวลาพิจารณาตายตัวในบทความนี้ เนื่องจากเอกสารจริง จุดยื่น และการขอหลักฐานเพิ่มเติมอาจแตกต่างกัน อย่ากำหนดวันเริ่มงานหรือวันเดินทางโดยถือว่าคำขอได้รับอนุมัติแล้ว
กรณีไหนควรตรวจเส้นทางอื่นก่อนยื่นเปลี่ยน Non-B ในไทย?
เหลือวันอนุญาตให้อยู่น้อยหรือเอกสารบริษัทไม่พร้อม
ควรสอบถามสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองโดยเร็วเกี่ยวกับทางเลือกที่ใช้ได้ตามสถานะจริง ไม่ควรเชื่อว่าการยื่นนัดหมายหรือการเริ่มรวบรวมเอกสารทำให้มีสิทธิอยู่ต่อโดยอัตโนมัติ อาจต้องประเมินการขอวีซ่าจากต่างประเทศเป็นอีกเส้นทางหนึ่ง
เดิมถือ Non-Immigrant ประเภทอื่น
ต้องตรวจฐานะการพำนักและข้อกำหนดเฉพาะ ไม่ควรใช้คำอธิบาย ตม.86/87 สำหรับ Tourist/Transit หรือ Visa Exemption เหมารวมกับทุกประเภท Non-Immigrant
บริษัทอยู่ภายใต้ BOI หรือหน่วยงานส่งเสริมเฉพาะ
เอกสารตรวจคนเข้าเมืองระบุว่ากรณีที่เกี่ยวข้องอาจต้องมีหนังสือขอความร่วมมือจากหน่วยงานที่กำกับดูแล ควรตรวจเส้นทางสำหรับผู้เชี่ยวชาญและเอกสารสิทธิ BOI เพิ่มเติมจาก บริการ BOI Visa & Work Permit ไม่ควรนำเช็กลิสต์บริษัททั่วไปไปใช้ทั้งหมดโดยไม่ตรวจ
เข้าประเทศเพื่อท่องเที่ยว แต่ต้องการเริ่มงานทันที
การมีนายจ้างตอบรับหรือการยื่นเปลี่ยนประเภทวีซ่ายังไม่เท่ากับได้รับสิทธิทำงาน ต้องตรวจข้อกำหนดเรื่อง Work Permit และสถานะการอนุญาตก่อนเริ่มปฏิบัติงานจริง
APPLICATION CHECKLIST
Checklist ก่อนยื่นเปลี่ยนวีซ่าเป็น Non-B
ใช้รายการนี้ประสานระหว่างผู้ยื่น นายจ้าง และผู้ดูแลเอกสาร เพื่อช่วยลดการส่งเอกสารกลับไปมา
- ตรวจประเภทวีซ่าหรือสถานะเข้าเมืองเดิม และวันอนุญาตให้อยู่ล่าสุด
- ยืนยันว่าเข้าเงื่อนไขแนวทาง ตม.86 หรือ ตม.87 ตามคู่มือรหัส B
- ตรวจวันคงเหลือและประเมินความเสี่ยงก่อนนัดหมาย รวมถึงสถานะ Overstay
- ยืนยันเหตุจำเป็นจ้างงาน ตำแหน่งและคุณสมบัติของชาวต่างชาติ
- จัดหนังสือชี้แจงและหนังสือรับรองการจ้างให้ข้อมูลตรงกัน
- ตรวจเอกสารบริษัท: หนังสือรับรอง ภาษี งบการเงิน รายชื่อผู้ถือหุ้น และหลักฐานสถานประกอบการตามกรณี
- ตรวจวุฒิ/ประสบการณ์ การแปลและรับรองเอกสารตามที่หน่วยงานกำหนด
- ตรวจหลักฐานแจ้งที่พักอาศัยและการลงนามรับรองทุกแผ่น
- ยืนยันจุดรับคำขอ จำนวนรูปถ่าย ค่าธรรมเนียม และเอกสารฉบับจริงจากสำนักงานที่จะไปยื่น
- หลังทราบผล ตรวจวันอนุญาตให้อยู่และวางแผน Work Permit / Extension of Stay แยกจากกัน
ข้อมูลที่ควรใช้ร่วมกันในบริษัท
Applicant / Nationality / Passport / Current Entry Status / Last Admitted Until / Employer / Job Title / Form Route / Document Owner / Filing Date / Result / Work Permit Status / Next Action
ควรจำกัดการเข้าถึงข้อมูลหนังสือเดินทางและเอกสารส่วนบุคคลเฉพาะผู้ที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงาน
คำถามที่พบบ่อยเกี่ยวกับการเปลี่ยนวีซ่าเป็น Non-B ในไทย
ถือวีซ่าท่องเที่ยวอยู่ เปลี่ยนเป็น Non-B ในประเทศไทยได้ไหม?
คู่มือสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองมีช่องทางสำหรับผู้ถือ Tourist Visa หรือ Transit Visa ที่เข้าเกณฑ์ยื่นด้วยแบบ ตม.86 แต่ต้องมีเอกสารตามเหตุทำงานและได้รับการพิจารณาอนุมัติ ไม่ใช่เปลี่ยนได้ทุกกรณี
เข้าประเทศแบบยกเว้นวีซ่า ต้องใช้ ตม.86 หรือ ตม.87?
คู่มือรหัส B ระบุแบบ ตม.87 สำหรับบุคคลที่ไม่มีวีซ่าแต่ได้รับอนุญาตให้อยู่ตามประเภทที่กำหนด อย่างไรก็ตามต้องตรวจประเภทการเข้าเมืองจริงและเงื่อนไขที่สำนักงานรับคำขอใช้ก่อนเลือกแบบ
ต้องเหลือวันอยู่ในไทยกี่วันก่อนยื่น?
คู่มือทางการสำหรับคำขอทำงานในบริษัท/ห้างหุ้นส่วน (รหัส B) ระบุว่าต้องมีระยะเวลาเหลือมากกว่า 15 วัน ควรตรวจจากวันอนุญาตให้อยู่ล่าสุดและยืนยันกับสำนักงานที่จะยื่น ไม่ควรรอจนใกล้ครบกำหนด
ถ้าอยู่เกินกำหนด (Overstay) ยื่นเปลี่ยนประเภทวีซ่าทางนี้ได้ไหม?
คู่มือรหัส B ระบุว่าไม่สามารถยื่นคำขอประเภทนี้ได้หากอยู่เกินกำหนด ควรติดต่อสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองเพื่อจัดการสถานะตามกฎหมายโดยเร็ว ไม่ใช้การยื่นเปลี่ยนวีซ่าเป็นวิธีแก้ Overstay อัตโนมัติ
เปลี่ยนเป็น Non-B แล้วเริ่มทำงานได้ทันทีหรือไม่?
ไม่ควรสรุปเช่นนั้น Non-B กับสิทธิทำงานเป็นคนละเรื่อง ต้องตรวจใบอนุญาตทำงานหรือข้อยกเว้นที่เกี่ยวข้องก่อนเริ่มงานจริง
เปลี่ยน Non-B แล้วจะได้รับอนุญาตให้อยู่ 1 ปีเลยไหม?
ไม่ใช่โดยอัตโนมัติ คู่มือการขอรับหรือเปลี่ยนประเภทการตรวจลงตรารหัส B ระบุการอนุญาตไม่เกิน 90 วัน ส่วนการขออยู่ต่อมีหลักเกณฑ์และคำขออีกขั้นหนึ่งตามสถานะจริง
ถ้าบริษัทได้ BOI จะใช้ขั้นตอนเดียวกับบริษัททั่วไปไหม?
ไม่ควรเหมารวม คู่มือรหัส B ระบุเอกสารจาก BOI หรือหน่วยงานเกี่ยวข้องสำหรับบางกรณี ควรตรวจสิทธิและเส้นทางของบริษัทที่ได้รับส่งเสริมเป็นกรณีเฉพาะ
จำเป็นต้องเดินทางออกนอกประเทศเพื่อทำ Non-B เสมอหรือไม่?
ไม่เสมอไป เพราะมีช่องทางขอรับหรือเปลี่ยนประเภทการตรวจลงตราในไทยสำหรับบางสถานะ แต่ถ้าไม่เข้าเงื่อนไขหรือเอกสารยังไม่พร้อม อาจต้องประเมินช่องทางยื่นจากต่างประเทศตามหลักเกณฑ์ของสถานทูตและการตรวจคนเข้าเมือง
BTOOLS IMMIGRATION
ต้องการตรวจแนวทางเปลี่ยนเป็น Non-B สำหรับพนักงานต่างชาติ?
หากกำลังตรวจว่าชาวต่างชาติที่อยู่ในไทยสามารถยื่นขอ Non-B จากสถานะเดิมได้หรือไม่ สามารถติดต่อ BTools Immigration เพื่อสอบถามขอบเขตการประสานงานและรายการข้อมูลที่ควรเตรียม โดยผลการอนุญาตขึ้นกับหน่วยงานรัฐที่รับผิดชอบ
แหล่งข้อมูลอ้างอิงทางการ
- สำนักงานตรวจคนเข้าเมือง — เอกสารประกอบการขอรับหรือเปลี่ยนประเภทการตรวจลงตราเพื่อทำงานในบริษัท/ห้างหุ้นส่วน (รหัส B)
- เว็บไซต์รัฐบาลไทย — การขอเปลี่ยนประเภทวีซ่าของชาวต่างชาติเพื่อทำงานในบริษัทหรือห้างหุ้นส่วน
- เว็บไซต์รัฐบาลไทย — คนต่างด้าวเข้าไทยแล้วต้องการขอเปลี่ยนวีซ่าทำงานมีขั้นตอนอย่างไร
- กระทรวงการต่างประเทศ — Non-Immigrant Visa “B” (ข้อมูลช่องทางขอวีซ่าสำหรับงาน/ธุรกิจ)
ตรวจสอบลิงก์และข้อมูลอ้างอิง: 4 พฤศจิกายน 2569 เอกสารคำขอบางฉบับเผยแพร่ก่อนปี 2569 จึงควรยืนยันแบบฟอร์ม จุดยื่น จำนวนรูปถ่าย เอกสารประกอบ และอัตราค่าธรรมเนียมล่าสุดกับสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองก่อนดำเนินการจริง การอนุมัติขึ้นกับข้อเท็จจริงและการพิจารณาของเจ้าหน้าที่
